Реформа системи управління державними фінансами в Україні триває в умовах величезного навантаження на державні інституції. Війна, економічний тиск і потреба в оперативних рішеннях підвищують вимоги до спроможності держслужбовців.
Юргіта Домейкієне
Керівниця компонентів 1, 3, 4 Програми EU4PFM, міжнародна ключова експертка з HR та реформи державного управління
Ефективність держуправління виходить за межі процедур. Вона залежить від здатності службовців стабільно працювати, приймати рішення й забезпечувати безперервність державних функцій.
Традиційні програми реформ фокусуються на політиках та інструментах. Але найкращі рішення не працюють без спроможних інституцій.
Інституційна спроможність включає не лише професію, а й стійкість під тиском, адаптацію до змін і якість рішень у кризі. Підтримка людей — ключ до реформ і євроінтеграції.
Стрес знижує продуктивність, ускладнює координацію й провокує помилки. Підтримка ментального здоров’я — не окрема ініціатива, а основа стабільності інституцій.
Тренінги для ключових установ
Програма EU4PFM посилила управління людськими ресурсами за стандартами ЄС. HR-відділи стали першим місцем для звернень службовців з питань ментального здоров’я.
EU4PFM організувала тренінги з психічного здоров’я та емоційного благополуччя для працівників Міністерства фінансів, Державної податкової служби й Державної митної служби. Учасників — понад 850 з різних регіонів.
Навчання адаптовано до реалій: високої відповідальності, обмежених ресурсів і тиску. Службовці опанували інструменти для розпізнавання стресу, управління навантаженням і збереження працездатності.
Стрес трактують як управлінський фактор: ідентифікують ризики виснаження, балансують ресурси, розвивають саморегуляцію й пріоритизацію.
Запобігання вигоранню та масштабування
Вигорання — системний ризик: втрата експертів, помилки, перевантаження команд. У війні це загрожує функціям інституцій.
Навчання охопило індивідуальні інструменти й організаційні практики: культуру балансу, планування з урахуванням людського фактора.
Для ширшого доступу створили відеокурс з 8 уроків: подолання стресу, стійкість, здорові командні стосунки. Курс інтегрується в щоденну роботу.
EU4PFM підтримує реформи держфінансів і євроінтеграцію. Сталість залежить від спроможності людей. Підтримка ментального здоров’я — інвестиція в стабільність і ефективність.
Leave a Reply