Реформа системы управления государственными финансами в Украине продолжается в условиях огромной нагрузки на государственные учреждения. Война, экономическое давление и потребность в оперативных решениях повышают требования к способности госслужащих.
Юргита Домейкене
Руководительница компонентов 1, 3, 4 Программы EU4PFM, международная ключевая экспертка по HR и реформе государственного управления
Эффективность государственного управления выходит за рамки процедур. Она зависит от способности служащих стабильно работать, принимать решения и обеспечивать непрерывность государственных функций.
Традиционные программы реформ фокусируются на политиках и инструментах. Но лучшие решения не работают без компетентных институтов.
Институциональная компетентность включает не только профессию, но и устойчивость под давлением, адаптацию к изменениям и качество решений в кризис. Поддержка людей — ключ к реформам и евроинтеграции.
Стресс снижает продуктивность, усложняет координацию и провоцирует ошибки. Поддержка ментального здоровья — не отдельная инициатива, а основа стабильности институтов.
Тренинги для ключевых учреждений
Программа EU4PFM усилила управление человеческими ресурсами по стандартам ЕС. HR-отделы стали первым местом для обращений служащих по вопросам ментального здоровья.
EU4PFM организовала тренинги по психическому здоровью и эмоциональному благополучию для сотрудников Министерства финансов, Государственной налоговой службы и Государственной таможенной службы. Участников — более 850 из разных регионов.
Обучение адаптировано к реалиям: высокой ответственности, ограниченных ресурсов и давления. Служащие освоили инструменты для распознавания стресса, управления нагрузкой и сохранения работоспособности.
Стресс трактуют как управленческий фактор: идентифицируют риски истощения, балансируют ресурсы, развивают саморегуляцию и приоритизацию.
Предотвращение выгорания и масштабирование
Выгорание — системный риск: потеря экспертов, ошибки, перегрузка команд. В войне это угрожает функциям институтов.
Обучение охватило индивидуальные инструменты и организационные практики: культуру баланса, планирование с учетом человеческого фактора.
Для более широкого доступа создали видеокурс из 8 уроков: преодоление стресса, устойчивость, здоровые командные отношения. Курс интегрируется в повседневную работу.
EU4PFM поддерживает реформы госфинансов и евроинтеграцию. Устойчивость зависит от способности людей. Поддержка ментального здоровья — инвестиция в стабильность и эффективность.
Добавить комментарий